Åtgärda löneskillnader: Erfarenheter från bank- och finansbranschen

METODVERKSTAD

Hur går det till att genomföra förändringar när arbetsgivare väl identifierat löneskillnader? Vad kostar det och hur går det att finansiera? Vilka obekväma beslut behöver fattas?

Bankinstitutens Arbetsgivareorganisation, BAO, och Finansförbundet har i många år samarbetat för att åtgärda osakliga löneskillnader i bank- och finansbranschen. Genom utbildning och stöd till chefer har arbetet inneburit att årliga lönekartläggningar nu styr hela cykeln av lönesättning hos arbetsgivare. Jämställdhetsarbetet har även fört med sig att övrigt likabehandlingsarbete systematiserats. I den här metodverkstaden får du verktyg och praktiska tips för hur arbetsgivare och chefer kan lägga upp arbetet för att säkra jämställda löner!

Medverkande:
Gunilla Grenö, VD, Bankinstitutens Arbetsgivareorganisation (BAO)
Kristina Heyman, Ombudsman, Finansförbundet

Detta är det andra steget i våra metodverkstäder om att åtgärda löneskillnader. Se Steg ett: Upptäck löneskillnader här.

photo-1526633731461-c7903581c0bd