Välkommen till Forum Jämställdhets öppna program

Ta del av goda exempel, pågående jämställdhetsarbete och aktuella satsningar
från universitet, näringsliv samt ideell och offentlig sektor i Lund och Skåne.

De lokala värdarna Lunds kommun, Region Skåne, Lunds universitet samt Länsstyrelsen Skåne arrangerar ett öppet program under Forum Jämställdhet den 5–6 februari 2025. Det öppna programmet pågår parallellt med konferensens huvudprogram på entréplan på Science Village Hall.

Det öppna programmet riktar sig till dig som arbetar inom offentlig sektor, näringslivet och civilsamhället – men också till dig som student eller privatperson som är nyfiken på jämställdhetsfrågor. Du får ta del av föreläsningar, panelsamtal, aktuell forskning, korta presentationer och mycket mer.

Programmet är kostnadsfritt, kräver ingen anmälan och är
tillgängligt även för personer som inte deltar på konferensen.

Onsdag 5 februari 

09.00–09.15	Välkommen till Lund och Forum Jämställdhets öppna program
09.15–09.35	Krisberedskap – en jämställdhetsfråga?
09.35–09.50	Hur kan chefer leda för jämställdhet?
10.50–11.10	Att bygga broar mellan hem och förskola/skola för förebygga hedersrelaterat våld och förtryck
11.15–11.30	Programpunkt kommer
11.45–12.00	Rätt till stöd – ett unikt projekt för våldsutsatta kvinnor intagna på anstalt och häkte
12.20–12.50	Social förtur: Lunds kommuns arbete med att förbättra tillgången till bostäder för våldsutsatta
12.20–12.50	Möt finalisterna till Svenska Jämställdhetspriset
12.50–13.15	Likarättsronder: en metod för att främja jämställda och inkluderande arbetsplatser
13.20–13.35	Lise Meitner professuren – för en jämställd professorskår
13.35–13.50	Hur påverkar kön våra attityder och kunskaper om arbetsmiljö?
13.55–14.20	A pause for menopause in the workplace
14.20–14.35	Duvan – en mångkulturell mötesplats för kvinnor som bryter och motverkar ensamhet
14.35–15.00	Heltid som norm och sänkt sjukfrånvaro: nycklar för en jämställd arbetsplats
15.00–15.15	Hur står det till med den ekonomiska (o)jämställdheten i Skåne?
15.15–15.30	Statistik både möjliggör och osynliggör – hur kan vi använda statistik i jämställdhets- och jämlikhetsarbete?
15.35- 15.55	Kön, genus och (o)hälsa
15.55- 16.15	Bonusbarnbarn och bonusföräldrar – könade omsorgsrelationer mellan generationer
16.15–16.45	Historiska Lundakvinnor – följ med på en virtuell stadsvandring
17.00–18.00	Femme o’clock – nätverksträff och AW

Torsdag 6 februari

08.15–08.20	Välkomna till dag två
08.20–08.35	Hur kan en tjej få stöd att lämna kriminalitet, om hon inte kan vara kriminell?
08.35–08.50	150 år med kvinnor vid akademin
08.50–09.15	Att vara kvinna och lokalpolitiker: hot och hat mot förtroendevalda i kommuner och regioner
09.20–09.45	Att uppnå jämställdhet genom jämställdhetsintegrering: möjligheter och utmaningar
09.50–10.05	Rättighetsbärarnas röster: delaktighet och mening inom äldreomsorgen
10.05–10.20	Varför är jämställdhet en viktig funktionsrättsfråga?
10.25–10.45	Hur jobbar olika aktörer med jämställdhet i Lunds idrottsliv?
10.45–11.00	Programpunkt kommer
11.00–11.25	Vi lyssnade på anställdas och studenters erfarenheter – vad hände sen? Lunds universitets kunskapsbaserade arbete mot sexuella trakasserier
11.30–11.50	Studier på lika villkor? Lunds universitets arbete med jämställdhet och inkludering
11.55–12.10	Programpunkt kommer
12.10–12.30	Vad har transporter med jämställdhet att göra? En resa genom normer, makt och möjligheter
12.50–13.15	Hållbart mode? Greenwashing och feminism i svensk modereklam
13.15–13.35	Folkbildningens betydelse för jämställdheten
13.35–13.55	Killar för förändring – manlighet, könsroller, demokrati och orättvisor
13.55–14.10	Kvinnor stöttar kvinnor – mentorprogram ska få fler att stanna i den mansdominerade byggbranschen